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Formação

Liderança e Gestão da Mudança: tem as competências necessárias?

Que ferramentas são essenciais para um bom líder? Quais as competências necessárias para liderar uma equipa, desencadear uma dinâmica de cooperação em contexto de mudança e desenvolver a capacidade de comunicação, empatia, resiliência e negociação em processos de mudança?

Para o ajudar a responder a estas questões e o dotar das ferramentas necessárias para ser um bom gestor, a IFE – International Faculty for Executives está a desenvolver uma ação formativa subordinada ao tema ‘Liderança e Gestão da Mudança’.

A formação realiza-se nos dias 11 e 12 de julho, em Lisboa, e irá debater questões como:

  • Identificar os fatores de mudança;
  • Tipos de mudança;
  • O que nos faz correr: o autoconceito e a autoestima;
  • A mudança em nós e nos outros: os seus efeitos e as suas consequências;
  • Identificar os novos desafios e as principais causas de resistência à mudança;
  • Programar a mudança;
  • Enfrentar a resistência à mudança com objetividade e confiança;
  • A comunicação em contexto de mudança;
  • Comunicar para promover a adesão;
  • Identificação e gestão de riscos e conflitos ligados à mudança;
  • Identificar os sinais precursores e a natureza dos conflitos.

Para mais informações sobre esta formação consulte o site http://marketing.ife.pt/gestao-da-mudanca